Centralna baza ofert pracy - praca specjalista/ka- mentor/ka ds. rozwoju dzieci i młodzieży Dębica
Szczegóły oferty
Centrum Usług Społecznych Gminy Dębica poszukuje kandydatów na stanowisko praca specjalista/ka- mentor/ka ds. rozwoju dzieci i młodzieży Dębica. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój oraz wsparcie dzieci i młodzieży w środowisku lokalnym. Praca odbywa się w wymiarze 0,5 etatu, co oznacza 20 godzin tygodniowo, w systemie zmianowym, w dwóch zmianach. Oferowane wynagrodzenie to minimum 3 400 PLN brutto. Wymagana jest wyższa edukacja oraz przynajmniej roczne doświadczenie w pracy z dziećmi. Zgłoszenia należy kierować do powiatowego urzędów pracy w Dębicy. Szczegóły dotyczące obowiązków można znaleźć na stronie ogłoszenia.
Warunki pracy i płacy
Warunki pracy i płacy
Adres miejsca pracy – szczegóły
ul. STEFANA BATOREGO 13, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie
Opis lub zakres obowiązków
Zakres obowiązków
Rodzaj wykonywanej pracy
Szczegółowy zakres obowiązków pod linkiem: https://bip-gops.ugdebica.pl/nabor-kandydatow-na-wolne-stanowiska-urzednicze/2026-rok/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-6.html
Rodzaj umowy zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu
0.5
Określenie zmianowości pracy
dwie zmiany
Liczba godzin pracy tygodniowo
20
Data rozpoczęcia pracy
01.09.2026
Rodzaj wynagrodzenia
Wynagrodzenie brutto
Wynagrodzenie brutto
od 3 400 PLN
System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną
Praca w dni wolne
nie
Czy oferta pracy tymczasowej
nie
Czy zatrudnienie od zaraz
nie
Czy pracodawca oferuje zakwaterowanie
nie
Czy pracodawca oferuje wyżywienie
nie
Pracodawca pokrywa koszty przejazdu
nie
Nazwa stanowiska pracy
SPECJALISTA/KA- MENTOR/KA DS. ROZWOJU DZIECI I MŁODZIEŻY
Numer stanowiska
Specjalista/ka- mentor/ka ds. rozwoju dzieci i młodzieży
Praca specjalista/ka- mentor/ka ds. rozwoju dzieci i młodzieży Dębica - Wymagania
W ofercie pracy wymagane jest posiadanie wykształcenia wyższego (w tym licencjat). Kandydat powinien mieć minimum roczne doświadczenie w pracy z dziećmi. Brak jest dodatkowych wymagań dotyczących języków, uprawnień, czy konkretnych umiejętności. Dodatkowe informacje na temat wymagań są dostępne na stronie internetowej podanej w ogłoszeniu.
Wymagania konieczne
Wymagania konieczne
Wykształcenie wymagane do pracy
wyższe (w tym licencjat)
Inne wymagania
Inne wymagania
Inne wymagania do pracy
[Inne] : minimum roczne doświadczenia pracy z dziećmi
WYKAZ WYMAGAŃ NIEZBĘDNYCH ORAZ DODATKOWYCH ZNAJDUJE SIĘ NA STRONIE : https://bip-gops.ugdebica.pl/nabor-kandydatow-na-wolne-stanowiska-urzednicze/2026-rok/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-6.html
Dane pracodawcy
CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH GMINY DĘBICA to instytucja zajmująca się świadczeniem pozostającej pomocy społecznej bez zakwaterowania, skierowanej do mieszkańców gminy Dębica. Dzięki zaangażowanej kadrze, organizacja dąży do wspierania rozwoju dzieci i młodzieży, oferując różnorodne programy i inicjatywy. Aktualnie prowadzi rekrutację na stanowisko praca specjalista/ka- mentor/ka ds. rozwoju dzieci i młodzieży Dębica. Osobą kontaktową w sprawach rekrutacji jest Piotr Mączka, dostępny pod numerem telefonu 14 680 33 33. Aplikacje można składać bezpośrednio w siedzibie firmy, przy ul. Stefana Batorego 13 w Dębicy.
Dane pracodawcy
Nazwa pracodawcy
CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH GMINY DĘBICA
NIP pracodawcy
8722025893
REGON pracodawcy
850019270
Sposób aplikowania do pracy
bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu pracy
Powiatowy Urząd Pracy w Dębicy
Adres aplikowania
ul. STEFANA BATOREGO 13, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie
Osoba do kontaktu
Piotr Mączka
Numer telefonu osoby do kontaktu
14 680 33 33
Język aplikacji
polski
Wymagane dokumenty podczas aplikacji
SZCZEGÓŁY DOTYCZĄCE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW ORAZ TERMINU W JAKIM NALEŻY JE ZŁOŻYĆ ZNAJDUJĄ SIĘ NA STRONIE : https://bip-gops.ugdebica.pl/nabor-kandydatow-na-wolne-stanowiska-urzednicze/2026-rok/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-6.html
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
Typ placówki zasilającej
UP
Województwo pracodawcy
podkarpackie
Powiat pracodawcy
dębicki
Gmina pracodawcy
m.Dębica
Kraj pracodawcy
Polska
Miejscowość pracodawcy
Dębica
Skrócony sposób aplikowania
P
Ulica pracodawcy
STEFANA BATOREGO
Numer budynku pracodawcy
13
Krótki opis działalności pracodawcy
POZOSTAŁA POMOC SPOŁECZNA BEZ ZAKWATEROWANIA, GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA
Aplikując o pracę na stanowisko SPECJALISTA/KA- MENTOR/KA DS. ROZWOJU DZIECI I MŁODZIEŻY w Centrum Usług Społecznych Gminy Dębica, pamiętaj, aby dokładnie zapoznać się z wymaganiami zawartymi w ogłoszeniu. Wymagane wykształcenie to minimum wyższe, a także roczne doświadczenie w pracy z dziećmi. Nie zapomnij dostarczyć wszystkich wymaganych dokumentów oraz złożyć aplikację osobiście lub telefonicznie do osoby kontaktowej, Piotra Mączki, pod numerem 14 680 33 33. Więcej szczegółów dotyczących obowiązków i wymagań znajdziesz na stronie: [link do ogłoszenia](https://bip-gops.ugdebica.pl/nabor-kandydatow-na-wolne-stanowiska-urzednicze/2026-rok/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-6.html).
