Centralna baza ofert pracy - praca pracownik budowlany Stalowa Wola
Szczegóły oferty
Pracodawca z siedzibą w Stalowej Woli poszukuje pracownika na stanowisko praca pracownik budowlany Stalowa Wola. Oferowana jest umowa o pracę na czas nieokreślony oraz wynagrodzenie brutto w wysokości od 7 000 PLN. Do zadań nowego pracownika będzie należała obsługa łopaty, szlifierki oraz wiertarki. Praca odbywa się w systemie jednozmianowym, a tydzień roboczy obejmuje 40 godzin. Warto podkreślić, że pracodawca zapewnia zakwaterowanie i wyżywienie. Oferta jest skierowana zarówno do obywateli UE, EOG, jak i Szwajcarii. Aplikacje można składać bezpośrednio u pracodawcy, Janusza Stępnia, osobiście, telefonicznie lub mailowo.
Praca pracownik budowlany Stalowa Wola - Wymagania
Kandydat na to stanowisko powinien posiadać brak lub niepełne podstawowe wykształcenie. Wymagania nie obejmują dodatkowych zawodów ani specjalizacji zawodowej. Nie są wymagane ani dodatkowe uprawnienia, ani znajomość języków. Dodatkowo, brak jest jakichkolwiek preferencji dotyczących stażu pracy. W ofercie pracy nie przewidziano również wymagań pożądanych, co czyni tę pozycję dostępną dla szerokiego kręgu kandydatów.
Wymagania konieczne
Wymagania konieczne
Wykształcenie wymagane do pracy
brak lub niepełne podstawowe
Dane pracodawcy
Przedsiębiorstwo Inżynieryjno-Budowlane Stępień Janusz to renomowany pracodawca z siedzibą w Zarzeczu, w województwie podkarpackim. Specjalizuje się w branży budowlanej, oferując szeroki zakres usług w tym obszarze. Obecnie poszukuje pracowników do zespołu na stanowisko praca pracownik budowlany Stalowa Wola. Zatrudnienie w tej firmie to gwarancja solidnych podstaw zawodowych oraz możliwości rozwoju kariery w obiecującej branży. Osoby zainteresowane mogą aplikować bezpośrednio do pracodawcy, kontaktując się z Januszem Stępieniem.
Dane pracodawcy
Nazwa pracodawcy
PRZEDSIĘBIORSTWO INŻYNIERYJNO BUDOWLANE STĘPIEŃ JANUSZ
Zanim złożysz aplikację na stanowisko pracownika budowlanego w Stalowej Woli, upewnij się, że spełniasz podstawowe wymagania, takie jak brak lub niepełne podstawowe wykształcenie. Dobrze jest również złożyć dokumenty aplikacyjne, takie jak CV, osobiście lub za pośrednictwem e-maila. Pracodawca oferuje umowę na czas nieokreślony oraz atrakcyjne wynagrodzenie od 7000 PLN brutto. Pamiętaj, aby zapoznać się z lokalizacją miejsca pracy oraz informacjami o zakwaterowaniu i wyżywieniu, ponieważ są one dostępne dla nowych pracowników.
