Centralna baza ofert pracy - praca monter pochłaniaczy Sanok
Szczegóły oferty
W firmie Ciarko Spółka z o.o. w Sanoku poszukiwany jest pracownik na stanowisko MONTER POCHŁANIACZY. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za montowanie i składanie komponentów okapów oraz pochłaniaczy w systemie pracy na taśmie. Oferowana jest umowa o pracę na okres próbny, a zatrudnienie w wymiarze pełnoetatowym (40 godzin tygodniowo) odbywa się na dwie zmiany. Wynagrodzenie brutto wynosi od 4 666 PLN. Jest to stała praca, w której możliwe jest także wykonywanie obowiązków w dni wolne. Aby aplikować, należy skontaktować się bezpośrednio z pracodawcą pod adresem: Okulickiego 10, 38-500 Sanok. To idealna okazja dla tych, którzy szukają pracy monter pochłaniaczy Sanok.
Kandydat powinien posiadać średnie zawodowe wykształcenie, co stanowi kluczowy wymóg do podjęcia pracy. W ofercie nie wskazano dodatkowych wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego czy języków obcych. Istotne jest również to, że brak jest wymagań dotyczących specjalizacji zawodowej czy uprawnień. Oferta brakuje również szczególnych umiejętności, które kandydat powinien posiadać. Wymogi są jasno określone, co ułatwia ubieganie się o stanowisko.
Wymagania konieczne
Wymagania konieczne
Wykształcenie wymagane do pracy
średnie zawodowe
Dane pracodawcy
Ciarko Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k. to dynamicznie rozwijająca się firma z siedzibą w Sanoku, specjalizująca się w produkcji i sprzedaży w branży metalowej. W chwili obecnej poszukuje kandydatów do pracy na stanowisku praca monter pochłaniaczy Sanok. Wysoka jakość świadczonych usług oraz innowacyjne rozwiązania sprawiają, że firma zdobyła zaufanie klientów. Proces aplikacyjny odbywa się bezpośrednio do pracodawcy, a szczegóły można uzyskać kontaktując się z Gabrielą Koczerą-Pietrzkiewicz. Adres siedziby firmy to ul. Okulickiego 10, 38-500 Sanok.
Dane pracodawcy
Nazwa pracodawcy
Ciarko Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k.
Aplikując o pracę jako monter pochłaniaczy w Sanoku, pamiętaj o kilku istotnych wskazówkach. Zadbaj o to, aby Twoje CV i list motywacyjny jasno przedstawiały, że posiadasz wymagane wykształcenie średnie zawodowe. W ofercie pracy zaznaczono, że zatrudnienie odbywa się na umowę o pracę na okres próbny, z wynagrodzeniem brutto od 4 666 PLN oraz systemem pracy w dwóch zmianach. Aby zwiększyć swoje szanse na zatrudnienie, skontaktuj się bezpośrednio z osobą odpowiedzialną za rekrutację, Gabrielą Koczerą-Pietrzkiewicz, korzystając z podanego numeru telefonu lub adresu e-mail. Upewnij się także, że jesteś gotowy do pracy w dni wolne, co jest istotnym elementem oferty.
