| Stanowisko: | Kierownik/ Kierowniczka Budowy |
|---|---|
| Miejscowość: | Jedlicze |
| Wynagrodzenie: | od 9 000 do 11 000 PLN |
Spis treści
Szczegóły oferty
Firma NAFTOREMONT – NAFTOBUDOWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ poszukuje kandydatów na stanowisko Kierownik/Kierowniczka Budowy, z siedzibą przy ul. Władysława Sikorskiego 17 w Jedliczu. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie procesem przygotowania i realizacji obiektów budowlanych oraz nadzorowanie prac podwykonawców. Wymagana jest umiejętność planowania oraz opracowywania harmonogramów prac, jak również znajomość przepisów prawa budowlanego. Oferta dotyczy pracy kierownik budowy Jedlicze na podstawie umowy o pracę, z wynagrodzeniem brutto od 9000 do 11000 PLN. Praca odbywa się w wymiarze 40 godzin tygodniowo, w jednej zmianie. Kandydaci powinni posiadać wykształcenie wyższe techniczne oraz doświadczenie na podobnym stanowisku. Aplikacje należy przesyłać na adres e-mail podany w ogłoszeniu.
Warunki pracy i płacy
| Warunki pracy i płacy | |
|---|---|
| Adres miejsca pracy – szczegóły | ul. Władysława Sikorskiego 17, 38-460 Jedlicze, powiat: krośnieński, woj: podkarpackie |
| Opis lub zakres obowiązków | Zakres obowiązków |
| Rodzaj wykonywanej pracy | - zarządzanie procesem przygotowania i realizacji obiektów budowlanych, - planowanie wykonania prac przy jednoczesnym zachowaniu dyscypliny kosztowej, - kierowanie budowami i nadzorowanie powierzonych prac, - opracowanie harmonogramów realizacji związanych z wykonaniem zakresów mechanicznych, konstrukcyjnych i rurociągowych - nadzór nad wykonywaniem prac zgodnie z harmonogramem projektu oraz wymaganiami inwestora, - nadzór nad procesem koordynacji podwykonawców oraz rozliczanie zawartych z nimi kontraktów, - negocjowanie warunków współpracy z podwykonawcami oraz dostawcami, - poszukiwanie rozwiązań organizacyjnych i technicznych, które usprawnią przebieg kontraktu i wpłyną na jego pozytywny wynik - zarządzanie zespołem, - udział w opracowywaniu ofert. |
| Rodzaj umowy zatrudnienia | Umowa o pracę na okres próbny |
| Wymiar etatu | 1 |
| Określenie zmianowości pracy | jedna zmiana |
| Liczba godzin pracy tygodniowo | 40 |
| Liczba godzin pracy miesięcznie | 160 |
| Data rozpoczęcia pracy | 01.04.2026 |
| Rodzaj wynagrodzenia | Wynagrodzenie brutto |
| Wynagrodzenie brutto | od 9 000 do 11 000 PLN |
| System wynagradzania | Czasowy ze stawką miesięczną |
| Praca w dni wolne | nie |
| Czy oferta pracy tymczasowej | nie |
| Czy zatrudnienie od zaraz | nie |
| Czy pracodawca oferuje zakwaterowanie | nie |
| Czy pracodawca oferuje wyżywienie | nie |
| Pracodawca pokrywa koszty przejazdu | nie |
| Nazwa stanowiska pracy | KIEROWNIK/ KIEROWNICZKA BUDOWY |
| Numer stanowiska | Kierownik/ Kierowniczka budowy |
| Miejscowość pracodawcy | Jedlicze |
| Województwo pracodawcy | podkarpackie |
| Powiat pracodawcy | krośnieński |
| Gmina pracodawcy | Jedlicze |
| Kraj pracodawcy | Polska |
| Czy oferta dotyczy pracy stałej | nie |
| Nazwa zawodu w ofercie | kierownik budowy |
| Miejscowość adresu miejsca pracy | Jedlicze, |
| Województwo/kraj adresu miejsca pracy | podkarpackie |
| Ulica pracodawcy | Władysława Sikorskiego |
| Numer budynku pracodawcy | 17 |
| Skrócony rodzaj zatrudnienia | Umowa o pracę |
| Wynagrodzenie brutto ze stawką | od 9 000 do 11 000 PLN |
| Mapa URL miejsca pracy | Zobacz na mapie |
Praca kierownik budowy Jedlicze - Wymagania
Kandydat powinien posiadać wyższe wykształcenie techniczne oraz uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej. Niezbędne jest także doświadczenie na podobnym stanowisku pracy wynoszące minimum 2 lata, związane z kierowaniem pracami w zakresie remontu aparatów, rurociągów i urządzeń w przemyśle rafineryjno-petrochemicznym. Wymagana jest znajomość przepisów prawa budowlanego oraz umiejętność obsługi komputera, w tym MS Office, MS Project i AutoCad. Dodatkowo, kandydat powinien być komunikatywny w języku angielskim lub niemieckim i wykazywać dyspozycyjność do pracy w projektach krajowych i zagranicznych. Mile widziany jest również certyfikat SCC.
Wymagania konieczne
| Wymagania konieczne | |
|---|---|
| Wykształcenie wymagane do pracy | wyższe (w tym licencjat), techniczne |
Inne wymagania
| Inne wymagania | |
|---|---|
| Inne wymagania do pracy | uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej, doświadczenie na podobnym stanowisku pracy min. 2 lata w kierowaniu pracami w zakresie remontu aparatów, rurociągów i urządzeń w przemyśle rafineryjno-petrochemicznym, znajomość przepisów prawa budowlanego i branży budowlanej, umiejętność obsługi komputera pakiet MS Office w tym MS Project, AutoCad, komunikatywna znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego, umiejętność szybkiego rozwiązywania problemów, dyspozycyjność gotowość do pracy na projektach realizowanych w kraju i za granicą. _______________ Mile widziane: certyfikat SCC |
| Ogólny wymagany staż pracy | lata: 2 |
Dane pracodawcy
Firma NAFTOREMONT - NAFTOBUDOWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ to doświadczony przedsiębiorca w branży produkcyjno-budowlano-usługowej, specjalizujący się w prefabrykacji oraz montażu kompleksowych instalacji przemysłowych. Praca kierownik budowy Jedlicze to jedna z kluczowych ról w organizacji, która obsługuje projekty zarówno na rynku krajowym, jak i zagranicznym. Działalność firmy koncentruje się na sektorach takich jak rafinerie, petrochemia, chemia oraz energetyka. Siedziba firmy znajduje się w Płocku, gdzie oferuje szeroki zakres usług remontowych i modernizacyjnych. Szczególną uwagę kładzie się na jakość oraz innowacyjność rozwiązań dostosowanych do potrzeb klientów.
| Dane pracodawcy | |
|---|---|
| Nazwa pracodawcy | NAFTOREMONT - NAFTOBUDOWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ |
| NIP pracodawcy | 5252368943 |
| REGON pracodawcy | 140593106 |
| Sposób aplikowania do pracy | bezpośrednio do pracodawcy |
| Nazwa urzędu pracy | Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie |
| Adres aplikowania | ul. Zglenickiego 46, 09-411 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie |
| Osoba do kontaktu | Magdalrna Kopińska |
| Numer telefonu osoby do kontaktu | 882-825-659 |
| Email osoby do kontaktu | magdalena.kopinska@polimex.pl |
| Język aplikacji | polski |
| Wymagane dokumenty podczas aplikacji | CV należy kierować na adres: magdalena.kopinska@polimex.pl |
| Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych | Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail |
| Typ placówki zasilającej | UP |
| Województwo pracodawcy | mazowieckie |
| Powiat pracodawcy | m. Płock |
| Gmina pracodawcy | Płock |
| Kraj pracodawcy | Polska |
| Miejscowość pracodawcy | Płock |
| Skrócony sposób aplikowania | P |
| Ulica pracodawcy | Zglenickiego |
| Numer budynku pracodawcy | 46 |
| Krótki opis działalności pracodawcy | Firma produkcyjno-budowlano-usługowa. Specjalizuje się w prefabrykacji i montażu kompletnych urządzeń oraz instalacji przemysłowych, a także ich remontach i modernizacjach. Oferuje swoje usługi zarówno w kraju, jak i zagranicą.Działa w gałęziach przemysłu: rafineryjnego, petrochemicznego, chemicznego, energetycznego i innych. |
| Mapa URL pracodawcy | Zobacz mapę |
Wskazówki dla aplikujących
Aplikując o pracę na stanowisko Kierownika/Kierowniczki Budowy, pamiętaj o dokładnym zapoznaniu się z wymaganiami oraz zakresem obowiązków, który obejmuje m.in. zarządzanie procesem przygotowania i realizacji obiektów budowlanych oraz nadzorowanie prac. Ważne jest posiadanie wykształcenia wyższego technicznego oraz uprawnień do kierowania robotami budowlanymi. Wysyłając aplikację, dołącz CV na adres e-mail podany w ogłoszeniu i przygotuj się na rozmowę, podczas której będziesz mógł zaprezentować swoje doświadczenie i umiejętności, szczególnie w zakresie komunikacji oraz rozwiązywania problemów.
Pozostałe dane oferty
| Pozostałe dane oferty | |
|---|---|
| Identyfikator oferty pracy | StPr/26/0347 |
| Placówka, z której pochodzi oferta | Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie |
| ID jednostki zgłaszającej ofertę | 1699 |
| Liczba wolnych miejsc pracy | 1 |
| Nazwa liczby miejsc pracy | pracy |
| Data ważności oferty | 30.04.2026 |
| Oferta dla osób zarejestrowanych | nie |
| Finansowana z PFRON | nie |