| Stanowisko: | Podinspektor Ds. Elektrycznych (Kobieta/Mężczyzna) |
|---|---|
| Miejscowość: | Krosno |
| Wynagrodzenie: | od 5 030 do 8 670 PLN |
Spis treści
Szczegóły oferty
Urząd Miasta Krosna poszukuje kandydata na stanowisko Podinspektora ds. elektrycznych (kobieta/mężczyzna). Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za przygotowanie i obsługę zadań inwestycyjnych oraz remontowych w branży elektrycznej. Wymagane jest wykształcenie wyższe, w tym elektryczne oraz udokumentowane doświadczenie w zakresie uprawnień budowlanych i projektowych. Praca będzie realizowana w pełnym wymiarze godzin, od poniedziałku do piątku, w godzinach 07:30-15:30. Wynagrodzenie brutto w przedziale od 5 030 zł do 8 670 zł miesięcznie, z dodatkowymi świadczeniami w zależności od stażu pracy. Aplikacje można składać bezpośrednio w siedzibie urzędu przy ul. Lwowskiej 28 A, Krosno. Szczegóły oferty dostępne są na stronie internetowej urzędu.
Warunki pracy i płacy
| Warunki pracy i płacy | |
|---|---|
| Adres miejsca pracy – szczegóły | ul. Lwowska 28 A, 38-400 Krosno, powiat: m. Krosno, woj: podkarpackie |
| Opis lub zakres obowiązków | Zakres obowiązków |
| Rodzaj wykonywanej pracy | Zakres zadań: Przygotowanie i obsługa zadań inwestycyjnych i remontowych branży elektrycznej w zakresie: 1) przygotowania inwestycji w zakresie branży elektrycznej poprzez zlecenie opracowania kompletnej dokumentacji technicznej wraz z jej odbiorem na podstawie zawartej umowy, 2) przygotowania materiałów do postępowania przetargowego zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych na podstawie posiadanej dokumentacji projektowej, 3) realizacji zadań inwestycyjnych w zakresie branży elektrycznej będących w zakresie Wydziału Inwestycji, 4) udziału w pracach komisji przetargowej, 5) zawierania umów na realizację zadań branży elektrycznej, 6) organizowania i uczestnictwa w odbiorach technicznych zadań, 7) rozliczania rzeczowo finansowego zadań inwestycyjnych, 8) opracowania wzorów umów na roboty budowlane i dostawy oraz zawierania umów z wykonawcami. |
| Rodzaj umowy zatrudnienia | Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług |
| Określenie zmianowości pracy | nie dotyczy |
| Data rozpoczęcia pracy | 2026-12-01 |
| Rodzaj wynagrodzenia | Wynagrodzenie brutto |
| Wynagrodzenie brutto | od 5 030 do 8 670 PLN |
| Dodatkowy opis wynagrodzenia | Przewiduje się wynagrodzenie zasadnicze w przedziale: od 5 030,00 zł do 8 670 zł brutto, dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy, dodatek funkcyjny, o ile przysługuje na danym stanowisku, nagrody jubileuszowe, jednorazową odprawę w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Krosna oraz rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), a także świadczenia socjalne zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Miasta Krosna. Szczegółowe informacje na temat wynagrodzenia zostaną przedstawione kandydatom/kandydatkom dopuszczonym do II etapu naboru - rozmowy kwalifikacyjnej. |
| Praca w dni wolne | nie |
| Czy oferta pracy tymczasowej | nie |
| Czy zatrudnienie od zaraz | nie |
| Czy pracodawca oferuje zakwaterowanie | nie |
| Czy pracodawca oferuje wyżywienie | nie |
| Pracodawca pokrywa koszty przejazdu | nie |
| Nazwa stanowiska pracy | PODINSPEKTOR DS. ELEKTRYCZNYCH (KOBIETA/MĘŻCZYZNA) |
| Numer stanowiska | Podinspektor ds. elektrycznych (kobieta/mężczyzna) |
| Miejscowość pracodawcy | Krosno |
| Województwo pracodawcy | podkarpackie |
| Powiat pracodawcy | m. Krosno |
| Gmina pracodawcy | Krosno |
| Kraj pracodawcy | Polska |
| Czy oferta dotyczy pracy stałej | nie |
| Nazwa zawodu w ofercie | pracownik biurowy |
| Miejscowość adresu miejsca pracy | Krosno, |
| Województwo/kraj adresu miejsca pracy | podkarpackie |
| Ulica pracodawcy | Lwowska |
| Numer budynku pracodawcy | 28 A |
| Skrócony rodzaj zatrudnienia | Umowa zlecenie |
| Wynagrodzenie brutto ze stawką | od 5 030 do 8 670 PLN |
| Mapa URL miejsca pracy | Zobacz na mapie |
Praca podinspektor ds. elektrycznych Krosno - Wymagania
Wymagania do pracy obejmują wykształcenie wyższe oraz brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo. Kandydat musi być obywatelem Polski, posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych. Strong>Wymagana jest także nieposzlakowana opinia oraz rozwinięte kompetencje organizacyjne i społeczne, w tym umiejętność pracy w zespole oraz komunikacji interpersonalnej. Dodatkowo, preferowane jest wykształcenie wyższe elektryczne, a także udokumentowane uprawnienia budowlane oraz doświadczenie zawodowe w specjalności elektrycznej. Niezbędna jest także dobra znajomość programów komputerowych, w tym pakietu Office.
Wymagania konieczne
| Wymagania konieczne | |
|---|---|
| Wykształcenie wymagane do pracy | wyższe (w tym licencjat) |
Wymagania dodatkowe
| Wymagania dodatkowe | |
|---|---|
| Wykształcenie dodatkowe do pracy | wyższe (w tym licencjat), elektryczne |
Inne wymagania
| Inne wymagania | |
|---|---|
| Inne wymagania do pracy | Wymagania niezbędne: a) wykształcenie wyższe, b) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - art. 6 ust. 3 pkt 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135), c) obywatelstwo polskie, d) pełna zdolność do czynności prawnych, e) korzystanie z pełni praw publicznych, f) nieposzlakowana opinia, g) kompetencje organizacyjne: otwartość na zmiany i reagowanie na nie, adekwatne reagowanie i radzenie sobie w trudnych sytuacjach/ze stresem, otwartość na nową wiedzę i dzielenie się wiedzą, umiejętność interpretacji i stosowania przepisów, odpowiedzialność i obowiązkowość, zaangażowanie, h) kompetencje społeczne: otwartość na współpracę i współodpowiedzialność za cele, umiejętność pracy w zespole, komunikacja interpersonalna, asertywność, empatia, i) kompetencje stanowiskowe: otwartość na nowe doświadczenia, inicjatywa, organizacja pracy własnej, orientacja na jakość/dokładność, kreatywność, wiedza z zakresu zawodowego związana ze stanowiskiem, w tym: KPA, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o samorządzie powiatowym, ustawa Prawo budowlane, ustawa Prawo zamówień publicznych, ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym. Wymagania dodatkowe: 1) wykształcenie wyższe elektryczne, 2) udokumentowane uprawnienia budowlane do kierowania i nadzorowania robót w specjalności elektrycznej (w specjalności: instalacje i urządzenia elektryczne i elektroenergetyczne), 3) udokumentowane uprawnienia projektowe, 4) udokumentowane minimum roczne doświadczenie w zawodzie po uzyskaniu uprawnień, 5) udokumentowane zrealizowanie jednej inwestycji w specjalności elektrycznej od przygotowania do zakończenia budowy, 6) udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu nadzorów inwestorskich, 7) udokumentowana przynależność do Polskiej Izby Inżynierów Budownictwa, 8) doświadczenie w kosztorysowaniu robót i umiejętność obsługi programów kosztorysowych i projektowych, 9) dobra znajomość obsługi programów komputerowych: Word, Excel, 10) prawo jazdy kat. B. 11) systematyczność, uczciwość, 12) umiejętność rozwiązywania problemów. Szczegóły: https://bip.umkrosno.pl/article/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-w-wydziale-inwestycji-w-urzedzie-miasta-krosna-podinspektor-ds-elektrycznych-kobietamezczyzna-2?m=518&l=2 |
Dane pracodawcy
Urząd Miasta Krosna to publiczna jednostka organizacyjna, która aktywnie działa na rzecz społeczności lokalnej, oferując różnorodne usługi i wsparcie dla mieszkańców. W ramach szerokiego wachlarza działalności, poszukuje pracowników na stanowisko praca podinspektor ds. elektrycznych Krosno, co stanowi doskonałą okazję dla specjalistów w tej dziedzinie. Siedziba urzędu znajduje się przy ul. Lwowskiej 28 A w Krośnie, a instytucja zatrudnia 392 pracowników. Zespół urzędu dąży do realizacji projektów inwestycyjnych, podnosząc jakość życia mieszkańców. Krosno to miasto o dynamicznym rozwoju, oferujące stabilne warunki pracy.
| Dane pracodawcy | |
|---|---|
| Nazwa pracodawcy | URZĄD MIASTA KROSNA |
| NIP pracodawcy | 6842379575 |
| REGON pracodawcy | 000526989 |
| Sposób aplikowania do pracy | bezpośrednio do pracodawcy |
| Nazwa urzędu pracy | Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie |
| Adres aplikowania | ul. Lwowska 28 A, 38-400 Krosno, powiat: m. Krosno, woj: podkarpackie |
| Numer telefonu osoby do kontaktu | 134743315 |
| Język aplikacji | polski |
| Wymagane dokumenty podczas aplikacji | Szczegóły: https://bip.umkrosno.pl/article/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-w-wydziale-inwestycji-w-urzedzie-miasta-krosna-podinspektor-ds-elektrycznych-kobietamezczyzna-2?m=518&l=2 Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem, 2) cv opatrzone własnoręcznym podpisem z opisem przebiegu pracy zawodowej (zajmowane stanowiska i realizowane zadania) zawierające klauzulę o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., 3) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających: wykształcenie wyższe oraz potwierdzających dodatkowo m.in.: wykształcenie wyższe elektryczne; udokumentowane uprawnienia budowlane do kierowania i nadzorowania robót w specjalności elektrycznej (w specjalności: instalacje i urządzenia elektryczne i elektroenergetyczne); udokumentowane uprawnienia projektowe; udokumentowane minimum roczne doświadczenie w zawodzie po uzyskaniu uprawnień; udokumentowane zrealizowanie jednej inwestycji w specjalności elektrycznej od przygotowania do zakończenia budowy; udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu nadzorów inwestorskich; udokumentowana przynależność do Polskiej Izby Inżynierów Budownictwa; doświadczenie w kosztorysowaniu robót i umiejętność obsługi programów kosztorysowych i projektowych, kwalifikacje i umiejętności, opinie, referencje, 4) oświadczenia o: niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu polskiego obywatelstwa oraz wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji na załączniku Nr 2 do Regulaminu zatrudniania pracowników na stanowiskach urzędniczych w Urzędzie Miasta Krosna stanowiącym załącznik do ogłoszenia o naborze. |
| Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych | Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta |
| Typ placówki zasilającej | UP |
| Województwo pracodawcy | podkarpackie |
| Powiat pracodawcy | m. Krosno |
| Gmina pracodawcy | Krosno |
| Kraj pracodawcy | Polska |
| Miejscowość pracodawcy | Krosno |
| Skrócony sposób aplikowania | P |
| Ulica pracodawcy | Lwowska |
| Numer budynku pracodawcy | 28 A |
| Mapa URL pracodawcy | Zobacz mapę |
Wskazówki dla aplikujących
Aplikując o pracę w Urzędzie Miasta Krosna, pamiętaj, aby dokładnie zapoznać się z wymaganiami zawartymi w ogłoszeniu. Silnie rekomenduje się dołączenie do dokumentów aplikacyjnych listu motywacyjnego oraz CV opatrzonego własnoręcznym podpisem, w którym uwzględnisz swoje doświadczenie oraz umiejętności związane ze stanowiskiem. Upewnij się także, że spełniasz niezbędne kryteria, takie jak posiadanie wykształcenia wyższego oraz odpowiednich uprawnień. Aplikacje można składać osobiście lub za pośrednictwem poczty, korzystając z podanego adresu: ul. Lwowska 28 A, 38-400 Krosno. Zachęcamy do staranności w przygotowaniu dokumentów oraz do podkreślenia w nich swoich kompetencji organizacyjnych i interpersonalnych.
Pozostałe dane oferty
| Pozostałe dane oferty | |
|---|---|
| Identyfikator oferty pracy | StPr/26/1057 |
| Placówka, z której pochodzi oferta | Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie |
| ID jednostki zgłaszającej ofertę | 1699 |
| Nazwa liczby miejsc pracy | pracy |
| Data ważności oferty | 2026-11-06 |
| Oferta dla osób zarejestrowanych | nie |
| Finansowana z PFRON | nie |